想要掌握一門技術,想要進入IT行業找一份不錯的工作,想要在IT行業實現自己的價值……只要你想,便去做吧,趁著年輕。但是選擇一個行業,最關鍵的在于自己如何去規劃。下面,千鋒IT培訓機構老師介紹一些IT崗位,有助于零基礎進入IT行業的同學做職業規劃時作參考使用。
1、資深的程序員
資深程序員會一直參與編碼,且有著強大的編碼技術。他們會負責難度高但是又不需要很多人手的高難度項目,許多公司的核心團隊都是這樣構成的。所以資深程序員會有較高的待遇,甚至會高于一般的管理階層。
2、管理、經理、總監等管理人員
這類職位需要有一定的技術功底,又不用在某一編程方面特別精通,但是必須熟悉軟件開發過程。除此之外還需要擅長和人打交道,工作忙不忙就看個人的管理水平和團隊成員的技術水平。在IT行業最忌諱外行管內行,所以專業的管理人員對于每個公司而言都是非常重要的,薪資待遇十分可觀。
3、測試工程師
用別人寫好的腳本或者工具測試,那些不叫專業測試,叫專職測試,工作只是完全的體力勞動。而專業的測試從來不比開發低級,一個專業的測試人員肯定也是個好的開發。寫腳本、指定測試方案、自動化測試部署,哪個都是硬技術,薪資待遇和高級開發人員差不多。
4、設計師/構架師
設計師/架構師主要工作內容是設計框架結構規范,在項目設計期可能比較累,根據公司規模情況寫框架性的代碼。他們前期設計越完善,后期就會越省事,適合有技術和經驗,又不擅長管理的人。這類技術工的薪水待遇自然不可能會低。
5、技術顧問
技術顧問和設計師/架構師的情況比較類似,但主要工作不是設計框架之類的,而是解答技術性問題,和一些需要用代碼驗證的情況下寫寫代碼。這個職位在你有足夠的專業知識積累后會相對輕松很多,待遇方面可能會略低于資深程序員和設計師/架構師,但也遠超一般開發人員。
6、業務分析、行業顧問
這個職業需要長時間從事某一領域的工作,技術不需要多好,但是一定要對該領域十分熟悉。從全局到細節,引導或領導開發人員完成任務,待遇一般取決于所處的領域和公司市場份額。
總之,想要在IT行業長期發展,必須具備一定的編程實力。相關技能的掌握是你在一家企業的立身之本,也是你今后職場晉升重要指標之一。對于想快速提升編程技能的同學而言,報名IT培訓機構是一種事半功倍的方法。千鋒教育目前擁有300余名實戰強師,懷著幫助更多的IT小白更快成長的初心,以及對教學的責任心與愛心,千鋒講師總是嚴格對待每一節課,站在學員角度制定教學方法,讓學員真正學到硬核技術,在未來職場發展中更具潛能。